Wie viel verdient man in Gebäudetechnik (TGA/HKLS) in Österreich? Whittle wertet die Gehaltsangaben aus 32 aktuellen Stellenanzeigen aus – das mittlere Einstiegsgehalt liegt bei € 3 200 brutto pro Monat.
| € 2 000 – € 2 249 | 2 | |
| € 2 250 – € 2 499 | 2 | |
| € 2 500 – € 2 749 | 2 | |
| € 2 750 – € 2 999 | 7 | |
| € 3 000 – € 3 249 | 4 | |
| € 3 250 – € 3 499 | 6 | |
| € 3 500 – € 3 749 | 2 | |
| € 3 750 – € 3 999 | 1 | |
| € 4 000 – € 4 249 | 3 |
Einstiegsstellen mit Gehaltsangabe, brutto pro Monat auf Vollzeit gerechnet; die obersten und untersten 5 % sind ausgeblendet.
Stellen ohne verlangte Berufserfahrung zahlen im Median € 3 229 (14 Anzeigen), Stellen mit ein bis zwei Jahren Erfahrung € 2 989 (12 Anzeigen).
| Arbeitgeber | Median | Anzeigen |
|---|---|---|
| STRABAG | € 3 214 | 5 |
| OTIS Österreich | € 2 948 | 2 |
| Bosch Österreich | € 2 900 | 3 |
| TROX Austria + CEE GmbH | € 2 800 | 3 |
| ÖBB | € 2 181 | 2 |
Nur Arbeitgeber mit mindestens zwei Gehaltsangaben in Gebäudetechnik (TGA/HKLS).
… und 19 weitere. Mit dem Whittle-Test siehst du alle, nach Passung sortiert.
2-Minuten-Check · Frage 1
Welche dieser Stellen kannst du wirklich bekommen? Ein paar Fragen zu Studium, Sprachen und Zeit – Whittle zeigt dir, welche dieser Stellen du wirklich bekommen kannst und was sie zahlen.
In Österreich muss jede Stellenanzeige das Mindestgehalt nennen (meist laut Kollektivvertrag, oft mit dem Hinweis auf Überzahlung). Whittle nimmt diesen Betrag und rechnet Teilzeit- und Jahresangaben auf brutto pro Monat in Vollzeit um. Das tatsächliche Gehalt liegt oft darüber – die Zahlen zeigen also die Untergrenze, die Arbeitgeber gerade bieten.
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